具体职责：
（一）组织研究劳动就业情况，加强相关趋势研判，参与拟订及协调劳动就业与人力资源发展规划和年度计划，研究提出就业促进及职业、技能培训等政策，指导和推进就业服务体系及人力资源市场建设。
（二）综合分析收入分配状况，组织和参与收入分配体制改革有关工作，提出完善分配体制、调节收入分配的宏观政策建议。
（三）分析社会保障体系运行状况，提出完善社会保障制度、健全社会保障体系的发展规划和政策，指导推进社会保障服务体系建设。
（四）统筹推进收入分配制度改革，组织和参与拟订有关劳动就业及社会保障体制改革方案，推进和参与有关试点工作，协调解决相关重大问题。
（五）参与起草劳动就业、收入分配和社会保障的有关法律、法规。
（六）承办委领导交办的其他事项。
处级机构：
综合处，劳动就业处，收入分配处，社会保障处
